本学では、平成21年度に女性研究者支援モデル育成事業（平成23年度終了）、平成23年度、平成24年度、平成25年度、平成27年度にテニュアトラック普及・定着事業、平成27年度にダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ（特色型）、令和元年度にダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ（先端型）に採択されました。
　さらに、令和5年度には、ダイバーシティ研究環境実現イニシアティブ（女性リーダー育成型）に採択されました。これまでの取組を継続しながら、女性上位職・管理職候補者を育成、准教授以上の上位職女性教員の増員・女性教員割合の増加に向けた取組を加速していきます！